Guide till CSRD för HR-personal - Del 3

csrd-ebook3-SE-front-page-screenshot-2

Läs mer om hur det nya direktivet kommer att påverka HR och hur HR-team kan komma igång och lyckas med att leverera enligt de nya kraven.

Läs mer om hur det nya direktivet kommer att påverka HR och hur HR-team kan komma igång och lyckas med att leverera enligt de nya kraven.

EU har lanserat direktivet om hållbarhetsrapportering (CSRD), vilket kommer att förändra hur företag pratar om och rapporterar kring sitt hållbarhetsarbete.

Vår e-boksserie ”HRs guide till CSRD” är en grundläggande guide som hjälper dig att förstå och navigera i det nya direktivet.

I denna tredje e-bok tittar vi på hur ett nära samarbete med IT kan hjälpa till att hantera CSRD-data effektivt, vi delar också med oss av viktiga IT-insikter för HR-chefer. Du får även tips kring hur du väljer rätt system för Human Capital Management (HCM) för er organisation.

csrd-ebook3_magazine_mockup_med

Ladda ner e-boken för att lära dig mer om:

  • Datakrav
  • Databehandling
  • Dataflöde och integrationer
  • Att välja rätt HCM-system
  • Steg för att komma igång med CSRD

Har du läst de tidigare e-böckerna i CSRD-serien?

csrd-ebook1-23-SE-front-page-screenshot-286x400

Ladda ner e-bok 1 här

 

csrd-ebook2-23-SE-front-page-screenshot-286x400

Ladda ner e-bok 2 här

I de tidigare e-böckerna om CSRD har vi behandlat dessa områden:

  • Vad är egentligen CSRD och varför har den kommit till?
  • Hur CSRD tar itu med greenwashing och främjar öppenhet.
  • HR-avdelningarnas centrala roll i denna nya era av rapportering.
  • Viktiga deadlines för implementering att vara medveten om.
  • Hur man kommer igång med datainsamling, registrering och rapportering.
  • ...och mycket mer