Med over 20 års erfaring i Norden, heraf de sidste 8 år i Danmark, og flere hundrede kunder i Norden, har vi efterhånden opbygget et dybt kendskab til det nordiske arbejdsmarked og de mange regler og krav som følger med. Heriblandt: GDPR, CSRD, overenskomster, ferieregler og meget mere.
Vi er eksperter på lokale compliance regler og lovgivning, og vores konsulenter har alle en HR-baggrund, som gør, at de ved hvilke lokale udfordringer og krav I sikkert oplever i jeres forretning.
Har I også afdelinger uden for Norden? Frygt ikke, vi har også masser af erfaring med virksomheder, der rækker ud over Nordens grænser – og som tager de nordiske værdier med sig.
Recover fandt en partner i CatalystOne som lytter til deres behov og en løsning som passer ind i deres forretning.
“Effekten af at have fået CatalystOne som HR-system, er at vores digitalisering, vores compliance og måden vi tænker HR-processer ind i vores hverdag er blevet meget bedre.”
– Esben Fuglsang-Hansen, HR-chef i Recover Danmark
I Norden og måske især i Danmark, har vi en forventning om, at systemer er nemme, intuitive og hurtige at bruge. Vi ønsker ikke at skulle bruge tid og ressourcer på tunge systemer og administrative processer. Vi vil i stedet bruge tiden på at skabe værdi, forandring og transformation.
Derfor er CatalystOne designet til at gøre hverdagen nemmere og enklere for både HR, ledere og medarbejdere med sine automatiserede workflows, intuitive interface og hurtig adgang til selfservice.
Vores kunde, Spies (NLTG), vandt prisen for Årets HR-system projekt 2022-23 for vores implementering af CatalystOne Solutions.
De opnåede blandt andet følgende resultater efter implementering af CatalystOne:
Vi er stolte af selv at stå for vores implementering af løsningerne hos vores kunder. Vi tager dig igennem hele processen på Dansk og du vil opleve konsulenter som både er eksperter i vores løsning, men som også har mange års erfaring med HR fra tidligere stillinger, hvilket gør at de forstår begge sider – og har prøvet mange af de samme udfordringer og situationer som I har i jeres virksomhed.
En god leverandør skal også være rådgiver og vejleder. Mange store og små beslutninger skal træffes igennem implementering af et nyt HR-system, og vi i CatalystOne støtter dig igennem hele processen. Også efter at løsningen er taget i brug.
Desuden er vores system selvfølgelig tilgængelig på Dansk, Svensk, Norsk, Finsk, Engelsk og en lang række andre sprog.
Hos CatalystOne mener vi, det er vigtigt at være tæt på vores kunder og have muligheden for at mødes fysisk for at opbygge et tæt partnerskab. Derfor har vi 7 kontorer i Norden, heraf 2 i Danmark - både et i Silkeborg og et i København.
Vi afholder samtidig flere gange om året forskellige kunde- og netværksevents, hvor vi inviterer alle vores kunder forbi til en dag fyldt med inspiration og vidensdeling.
Du er aldrig alene som kunde hos CatalystOne – men derimod en del af et stærkt netværk, som arbejder med HR og ledelse.
I har formodentlig allerede implementeret andre IT-systemer som f.eks. lønsystemer, ERP-systemer, rekrutteringssystemer og meget andet, som det er vigtigt, at jeres nye HR-platform kan integreres med.
Hos CatalystOne tilbyder vi en lang række forskellige og fleksible integrationsmuligheder til digitale IT-systemer i Danmark og Norden. Hvis integration er mulig, har vi sandsynligvis allerede gjort det før.
Kontakt os gerne for en uforpligtende snak om jeres integrationsbehov, og lad os vise jer mulighederne for at skabe en samlet, integreret HR-løsning.
Book en demo i dag – og oplev forskellen
en lokal løsning kan gøre for jeres organisation.
