Talentutvikling

Ta vare på de beste - viktigere en noensinne
CatalystOne™ Talent Developer forenkler kartlegging og utvikling av talenter. Dette omfatter både nominering og utvelgelse og gir mulighet til å være langt mer målrettet i forhold til utvikling og oppfølging av den enkelte.



Fordeler med CatalystOne™ Talent Developer:

1. Enkelt å tilpasse arbeidsflyt for talentutvikling til organisasjonens behov.
2. Arbeid med talentutvikling kan baseres på data fra medarbeidersamtaler, kompetansekartlegging, 360 feedback, m.m.
3. Utviklingstiltak for utvalgte talenter kan enkelt inkluderes i de utviklingsplaner som er laget i forbindelse med medarbeidersamtaler og følges opp av nærmeste leder.

CatalystOne™ Talent Developer har følgende egenskaper:

1. Ledere får forespørsel om å nominere underordnede som prestasjons- og kompetansemessig vurderes å ligge over et gitt nivå.
2. Talentkoordinator får oversikt over alle nomineringer inndelt i ulike talentkategorier. Det kan også fremstilles grafiske matriseoversikter over nominasjoner med for eksempel prestasjoner vs. potensial. Vurderinger gjort av nærmeste leder under medarbeidersamtalen kan tilgjengliggjøres.
3. Talenter valgt ut av en talentkomite kan bli informert automatisk enten direkte eller gjennom nærmeste leder.
4. Nærmeste leder kan oppdatere utviklingsplanen for de utvalgte talentene og kan følge opp fremdriften løpende.